JEFE A DE MARKETING
Jefe/a de Marketing para reconocida empresa de insumos para la construcción
Buscamos una persona motivada por desarrollar esta nueva posición y trabajar en la planificación estratégica de marketing y en la gestión, aportando al logro de los objetivos y metas.
Requisitos excluyentes:
Graduado/a en Marketing. (*)
Experiencia mínima de 3 años con responsabilidades similares, en marketing de productos.
Inglés fluido, principalmente para obtener y analizar información de diversas fuentes on line.
Dominio del Paquete Office, con énfasis en Excel.
(*) Consideraremos a profesionales en Administración, Comunicación y Negocios Internacionales, entre otras carreras, que cuenten con especialización o posgrado en Marketing y cumplan con el resto de los requisitos.
Altamente valorado:
Manejo de programas de diseño, Photoshop y otros afines.
Competencias claves:
Liderazgo.
Planificación.
Capacidad analítica.
Comunicación y relacionamiento.
Visión comercial.
Creatividad.
Iniciativa.
Adaptabilidad y flexibilidad.
Trabajo en equipo.
Responsabilidades y tareas principales:
Ejecutar el plan de marketing y comunicaciones de la Empresa en coordinación con todas las áreas que lo requieren, especialmente con el departamento de Ventas.
Dar soporte al equipo de ventas, a través de la generación y posicionamiento de marca, para el cumplimiento de objetivos.
Desarrollar y dar seguimiento al Plan anual de Marketing y Comunicación.
Controlar el presupuesto asignado.
En base al Plan de Marketing 2023, proponer un Plan de Operaciones de Marketing -MOP- detallado, con estimados de presupuesto y fechas.
Seleccionar y proponer proveedores idóneos para llevar a cabo la comunicación acorde al Plan.
Desarrollar, en conjunto con la Agencia seleccionada, el plan mensual de contenidos de redes sociales y otros comunicados.
Efectuar seguimiento “end to end” desde análisis, selección brief, debrief hasta desarrollo de las acciones consensuadas en el Plan aprobado.
Orientar todas las acciones hacia la eficacia y excelencia en marketing y comunicación, en relación a los recursos disponibles.
Garantizar la funcionalidad y coordinación entre los distintos proveedores y canales.
Relevar en forma sistemática información de mercado, presentar los resultados y las recomendaciones.
Recopilar y asistir en el procesamiento periódico de estadísticas, mediciones e indicadores, en coordinación con la Gerencia General.
Velar por el crecimiento y reputación de la marca, validando sistemáticamente la percepción de los distintos públicos.
Desarrollar un nuevo manual de marca e identidad que refleje las necesidades y objetivos del Plan y asegurar su aplicación.
Dedicación:
De lunes a viernes de 8:30 a 17:00 hs.
Lugar de trabajo:
En la zona de Peñarol, Montevideo.
Remuneración mensual y beneficios:
Se trata de una interesante propuesta, en una empresa que destaca por el buen clima laboral, el bajo índice de rotación y su genuino interés en las personas.
Los detalles a nivel de salario y paquete de beneficios, se conversarán con quienes avancen en el proceso.
Atractivos del cargo:
La posición reporta directamente a la Gerencia General e interactúa también con el Directorio.
Es un cargo nuevo y muy desafiante, que implica el vínculo con reconocidos profesionales externos y la posibilidad de crear y contribuir con ideas y propuestas que -alineadas a las políticas de la empresa- aporten valor.
