AUXILIAR ADMINISTRATIVO A CONTABLE – VIAJEROS SIN FRONTERAS NUEVO
Auxiliar Administrativo/a Contable para VIAJEROS SIN FRONTERAS
Buscamos incorporar a un/a Auxiliar Administrativo/a Contable para integrarse al equipo de Administración y participar de la gestión cotidiana de VIAJEROS SIN FRONTERAS, una organización especializada en turismo educativo internacional, que acompaña a colegios y estudiantes en experiencias de viaje y aprendizaje, principalmente en el Reino Unido.
¿Cuál será tu desafío?
Emisión y control de facturación.
Control y conciliación de bancos.
Seguimiento de las cuentas corrientes de pasajeros y colegios.
Organización y seguimiento de pagos a proveedores, principalmente del Reino Unido.
Emisión de recibos.
Registro, control y organización de documentación e información administrativa.
Seguimiento de procesos y pendientes, procurando mantener la información actualizada y correctamente gestionada.
Comunicación con clientes, colegios y proveedores.
Apoyo general al área administrativo-financiera.
¿A quién buscamos?
A una persona que cuente con:
Formación y experiencia en el área administrativo-contable y muy buen manejo de Excel.
Inglés intermedio, fundamental para la interacción con proveedores de habla inglesa.
Capacidad para trabajar con orden, precisión y atención a los detalles.
Capacidad para organizar y dar seguimiento a información, pendientes y procesos.
Muy buenas habilidades de comunicación y relacionamiento, para vincularse de manera clara, cordial y efectiva con diferentes interlocutores.
Responsabilidad y autonomía para llevar adelante las tareas y asegurar su seguimiento hasta su concreción.
Buena disposición para trabajar en equipo.
Especialmente valorado
Conocimientos o experiencia en el uso de Maverick y Memory u otros sistemas de gestión contable.
La empresa brinda capacitación en sus sistemas y procesos, por lo que valoramos especialmente la capacidad de aprendizaje.
Dedicación y lugar de trabajo
Modalidad 100% presencial, de lunes a viernes de 9:00 a 17:00 hrs., en Carrasco.
Remuneración y beneficios
La remuneración se conversará con quienes avancen en el proceso, contemplando posibilidades de evolución de acuerdo con el desempeño y crecimiento en la posición.
Entre los beneficios se destacan todos los feriados libres, requiriéndose cierta flexibilidad para eventos puntuales propios de la actividad.
Se trata de una empresa con una dinámica de trabajo cercana y colaborativa.
Si la propuesta resuena contigo, te invitamos a postular. ¡Gracias!
Acorde a la Ley N° 19.691 Decreto 73/019, todas las personas que reúnan las condiciones solicitadas serán consideradas, sin distinción alguna.
